La început, eficiența platformei va fi testată pe un număr de 30-60 de studenți, iar în funcție de rezultatele obținute și feedback-ul primit se vor face îmbunătățiri de conținut, după care va putea fi folosită atât studenții abia admiși, cât și de cei care se apropie de absolvire.
Programul European de Dezvoltare a Carierei este alcătuit din module de cursuri și teste gândite special pentru a-i ajuta pe studenți să se cunoască mai bine și să învețe să își gestioneze cariera. Cunoașterea abilităților proprii este o competență-cheie pentru realizarea unor alegeri informate privind educația și cariera. Studenții care își înțeleg bine propriile compețente, așteptări, planuri de dezvoltare a carierei, au șanse mai mari să își găsească un loc de muncă.
Creșterea nivelului de educație al populației europene și pregătirea unor profesioniști cu gândire divergentă și vizionară sunt câteva dintre obiectivele urmărite de proiectul ICARD. Competențele de care ar trebui să dispună „angajații 2020” sunt: spiritul de inițiativă și antreprenoriat, abilitatea de a pune ideile în practică, capacitatea de a evalua propriile competențe și calități, precum și capacitatea de a identifica noi oportunități.
Proiectarea și dezvoltarea acestui program are la bază o bună practică implementată deja de unul dintre partenerii acestui consorțiu, Universitatea de Tehnologie din Queensland din Australia. Alături de aceasta și Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași, proiectul va mai fi implementat de Universitatea din Padova, Universitatea din Maastricht și Universitatea din Salamanca.